TARGET驗(yàn)廠
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TARGET驗(yàn)廠流程
Target驗(yàn)廠,全球遵約(人權(quán))驗(yàn)廠程序被執(zhí)行以確保所有供應(yīng)商及其工廠符合以下標(biāo)準(zhǔn):當(dāng)?shù)胤傻囊?,美?guó)聯(lián)邦政府規(guī)章,美國(guó)海關(guān)要求及Target公司政策。Target驗(yàn)廠的基本程序,可以總結(jié)如下:1.首次會(huì)議
1.1.介紹審核的目的、方法、時(shí)間安排、工作分工等
1.2.提出需要審核的文件和資料清單
1.3.解釋工人訪談的方法和要求
1.4.回答工廠代表提出的疑問(wèn)
2.工廠參觀
2.1.了解工廠基本情況,廠房、人數(shù)、宿舍等
2.2.熟悉路線,了解重點(diǎn)
3.文件和記錄檢查
3.1.所要求的各種文件資料(如禁止使用童工規(guī)定、禁止歧視的規(guī)定等)
3.2.檢查12個(gè)月的記錄,最后3個(gè)月必須符合ICTI的要求
4.現(xiàn)場(chǎng)檢查
4.1.包括生產(chǎn)車間、倉(cāng)庫(kù)、宿舍飯?zhí)?、洗手間、門(mén)衛(wèi)、醫(yī)療室等
4.2.了解生產(chǎn)情況,現(xiàn)場(chǎng)記錄工人活動(dòng)
4.3.若有需要,可能拍照
5.工人訪談
5.1.隨機(jī)抽取
5.2.年齡可疑
5.3.工廠代表不得參加,單獨(dú)房間進(jìn)行
5.4.可能是一對(duì)一,也可能是一對(duì)一組
6.末次會(huì)議
6.1.出具臨時(shí)報(bào)告,決定是否推薦
6.2.10天出具正式報(bào)告
6.3.感謝廠方配合
6.4.回答工廠提出的疑問(wèn)
注意,其中3、4、5有可能同時(shí)進(jìn)行。
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